Rethink the human experience @work

Abbiamo creato uno spazio per esplorare i temi che guidano il mondo HR di oggi e di domani, attraversando, tra teoria e pratica, le diverse fasi dell’Employee Journey. Avremo sempre con noi degli importanti strumenti: Culture, Tech & Workplace Environment, che ci aiuteranno ad arricchire le nostre prospettive. Rethink the human experience @work è la destinazione del nostro viaggio.

Developing Rethink Learning: L'Estetica della conoscenza organizzativa

Attracting Rethink Attraction: Esplorare l'universo virtuale per attrarre e selezionare la Gen Z

Onboarding Rethink Onboarding: Come dare avvio ad una People Experience memorabile

Attracting Rethink Attraction: Come attrarre la Gen Z

Attracting Rethink Attraction: L'Employer Branding per attrarre candidati in fit

Attracting Rethink Attraction: Come disegnare una strategia di Employer Branding

Attracting

Nuove strategie digitali e di employer branding per attrarre i talenti emergenti, in particolare la Gen Z. Con storytelling coinvolgenti e testimonianze dirette che narrano la cultura organizzativa e le opportunità di sviluppo personale, l'attraction è il key moment per portare in azienda candidati qualificati e in fit.
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Onboarding

Le nuove tecnologie guidano l'avvio dell'employee journey. Grazie a piattaforme di onboarding intelligenti, chatbot e app personalizzate, i new comers possono immergersi nella cultura aziendale, scoprire chi fa che cosa e navigare le diverse informazioni in modo interattivo e gamificato.
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Developing

Sviluppare le persone significa creare le condizioni perché possano crescere, esprimersi e costruire nuove competenze nel tempo. Nel ridisegno dell'esperienza di apprendimento, la tecnologia e la cultura organizzativa sono leve fondamentali per accompagnare un’evoluzione continua, personale e professionale.
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